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Technischer Sachbearbeiter – Objektbetreuer (m/w)

Im Zuge der Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und fachlich überzeugende Persönlichkeit zur Mitarbeit in unserem Bereich Technisches Management als Technischer Sachbearbeiter – Objektbetreuer (m/w).

Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Planung, Koordinierung und Durchführung von Instandsetzungsmaßnahmen an Gebäuden,
  • Erarbeitung von Ausschreibungsunterlagen im Bereich der Wohnungs- und Objektinstandsetzung,
  • Erfassung von Bestandsdaten der Objekte im Rahmen der Instandhaltung,
  • Überwachung der Auftragsrealisierung, Budgetkontrolle und Abrechnung von Bauvorhaben,
  • Überwachung und Prüfung von Wartungsverträgen,
  • Auswertungen von technischen Informationen und Anwendung der Kenntnisse im Facility Management,
  • Anwendung der gebäudetechnischen Softwareapplikationen (Gebäudeleittechnik) und die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und EVU zur Betriebsführung von HAST und peripheren Anlagen,
  • Wahrnehmung der Aufgaben zur Verkehrssicherung,
  • Mitwirkung bei der Anfertigung von Statistiken und Analysen des Bereiches Technisches Management.

Sie verfügen über:

  • einen Abschluss als Dipl.-Ingenieur, Bachelor oder staatlich geprüfter Techniker im Fachgebiet Elektrotechnik, MSR-Technik oder Facility Management mit Schwerpunkt Technisches FM,
  • mehrjährige Kenntnisse der Gebäudeleittechnik oder die zwingende Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen,
  • fundierte und anwendungssichere Kenntnisse im Bau- und Wohnungswesen einschließlich der technischen, rechtlichen und betriebswirtschaftlichen Grundlagen,
  • Kenntnisse im Bereich HOAI, VOB und Vertragsrecht,
  • guten Umgang mit modernen Informations- und Datenverarbeitungstechniken (Microsoft Office), Kenntnisse zu WOWI.nex, CAD-Anwendungen sowie AVA-Software wären von Vorteil,
  • Einsatzbereitschaft und Engagement,
  • Flexibilität und Belastbarkeit sowie Teamfähigkeit,
  • Kommunikationsstärke.

Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit einer interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeit, eine leistungsgerechte Vergütung, einschließlich Sonderzahlungen, gemäß dem Tarif der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft sowie eine 37 Stundenwoche mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.

Sollten Sie Interesse an unserem attraktiven Angebot haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20.10.2017 unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins an:

WGLi Wohnungsgenossenschaft Lichtenberg eG
Personalbüro, Heidemarie Nagel
Landsberger Allee 180 B in 10369 Berlin   oder
per E-Mail in einer PDF-Datei (max. 9 MB) an Bewerbungen@WGLi.de



 

Hausmeister (m/w)

Zur Mitarbeit auf dem Gebiet des Bestandsmanagements suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und qualifizierten Hausmeister (m/w). Der Vertrag ist zunächst auf ein Jahr befristet.

Die Mitarbeit erfordert die Erfüllung folgender Punkte:

  • Ausbildung: abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung,
  • Berufserfahrung: mehrjährige und einschlägige Erfahrungen im handwerklichen Bereich,
  • Führerschein für PKW und Kleintransporter,
  • spezielle Kenntnisse: Kommunikationsfähigkeit.

Folgende Aufgabenstellungen sind wesentliche Bestandteile dieser Tätigkeit:

  • Kontrolle, Herstellung und Gewährleistung der Verkehrssicherung in dem Zuständigkeitsbereich entsprechend Festlegungen und deren regelmäßige Prüfung nach Prüfkatalog,
  • Herstellung und Gewährleistung der Ordnung und Sauberkeit, der Sicherheit und des Brandschutzes in den Gebäuden und Liegenschaften im Zuständigkeitsbereich,
  • Turnusmäßiger Wechsel der Container in den Müllabwurfanlagen einschließlich Reinigung der Müllstandsflächen, Kellergänge und Außenanlagen,
  • Pflege der Grünanlagen, der Spielplätze und Buddelkisten
  • Gewährleistung der Ansprechbarkeit gegenüber der Mitglieder/Mieter,
  • Durchführung von Kleinstreparaturen,
  • Kontrolle der Erfüllung des Leistungsumfangs der Fremdfirmen,
  • Verteilung von Benachrichtigungen, Mieterhöhungen, Betriebskostenabrechnungen usw.

Wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung einschließlich Sonderzahlungen gemäß dem Tarif der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft sowie eine 37 Stundenwoche mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub.
Wenn Sie die Herausforderung anspricht, dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 20.10.2017 an:

WGLi Wohnungsgenossenschaft Lichtenberg eG
Personalbüro, Heidemarie Nagel
Landsberger Allee 180 B in 10369 Berlin oder
per E-Mail an Bewerbungen@WGLi.de



 

Mitarbeiter Betriebskostenmanagement/Vertragsmanagement (m/w)

Im Zuge der Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und fachlich überzeugendende Persönlichkeit zur Mitarbeit in unserem Bereich Technisches Management als

Mitarbeiter Betriebskostenmanagement/Vertragsmanagement (w/m)

Aufgabenstellung ist die Abrechnung von verbrauchsabhängigen Betriebskosten (Heizung, Warmwasser und Wasser von ca. 10.000 WE im Jahr).

Dazu gehören:

  • Organisation der Erstellung der verbrauchsabhängigen Abrechnung für Heizung/Warmwasser und Wasser durch die Messdienste sowie Prüfung der Abrechnungen, Freigabe und Einlesen der Ergebnissätze in wowinex,
  • Pflege der Verträge mit den vertraglich gebundenen Messdiensten und Steuerung derer bei der Wahrnehmung ihrer vertraglichen Verpflichtungen, Kontrolle der Einhaltung der Verträge sowie die Pflege der messtechnischen Ausstattung in den Wohnungen,
  • Bearbeitung von Widersprüchen gegen Messdienstabrechnungen sowie Erstellung von Zuarbeiten in Betriebskostenfragen an die Bereiche,
  • Sicherung der Zusammenarbeit mit den vertraglich gebundenen Versorgungsbetrieben und Dienstleistungspartnern, Ausschreibung und Erstellung von Verträgen für Versorger- und Dienstleistungen,
  • Fertigen von Analysen und Auswertungen entsprechend betrieblicher Anforderungen nach Vorgaben und Rahmenbedingungen, Prüfen von Optimierungsmöglichkeiten,
  • Erstellung von Zuarbeiten für den Jahresabschluss zum Betriebskostenmanagement und für diverse Berichterstattungen.

Sie verfügen über:

  • eine technische Fachausbildung als Meister oder Ingenieur bzw. als Immobilienkaufmann mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft,
  • gute Kenntnisse im Bereich Heizkostenverordnung,
  • fundierte und anwendungssichere Kenntnisse im Mietrecht, insbesondere auf dem Gebiet der Betriebskosten,
  • einen guten Umgang mit modernen Informations- und Datenverarbeitungstechniken (Microsoft Office), Kenntnisse zu wowinex wären von Vorteil,

Sie sind zuverlässig, teamfähig, flexibel und belastbar. Sie verfügen über eine selbständige Arbeitsweise, haben ein freundliches und verbindliches Auftreten und handeln lösungsorientiert und umsichtig, mit dem Blick auch über den eigenen Verantwortungsbereich hinaus.

Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit einer interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeit, eine leistungsgerechte Vergütung, einschließlich Sonderzahlungen, gemäß dem Tarif der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft sowie eine 37 Stundenwoche mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
Sollten Sie Interesse an unserem attraktiven Angebot haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.10.2017 unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins an: 
WGLi Wohnungsgenossenschaft Lichtenberg eG Personalbüro Heidemarie Nagel Landsberger Allee 180 B in 10369 Berlin oder per E-Mail in einer PDF-Datei (max. 9 MB) an Bewerbungen@WGLi.de

 

Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w)

Die Ausbildung beginnt am 01. September 2018, Bewerbungsschluss ist der 28. Februar 2018.

Weitere Informationen rund um die Ausbildung zur Immobilienkauffrau/ zum Immobilienkaufmann finden Sie auf unserer Ausbildungs-Seite.